Профессиональные справочные системы для специалистов
22.09.2026
ФНПР рекомендовала порядок действий при отказе СФР признавать производственную травму страховым случаем

ФНПР выпустила методические "Рекомендации по вопросам обеспечения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний". Документ носит рекомендательный характер, применяется с момента публикации и адресуется первичным профсоюзным организациям, уполномоченным по охране труда и пострадавшим работникам. Материал систематизирует порядок взаимодействия с СФР при оформлении выплат.

Суть рекомендаций сводится к детализации прав застрахованных лиц в рамках Федерального закона от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ. Акцент сделан на защите интересов работника, если территориальный орган СФР проводит экспертизу и квалифицирует произошедшее событие как нестраховой случай. Зафиксированы предельные размеры выплат с 1 февраля 2026 года: единовременная составляет 163596,35 рубля, а ежемесячная - 125789,16 рубля. Напоминается, что пособие по временной нетрудоспособности при травме всегда выплачивается в размере ста процентов среднего заработка без подачи отдельного заявления.

При споре с СФР рекомендуется затребовать копию заключения экспертизы и проверить его соответствие основаниям для отказа из статьи 3 Федерального закона № 125-ФЗ. К ним относятся отсутствие причинно-следственной связи, умысел пострадавшего или расхождения в актах расследования. Заявление подается через портал государственных услуг или лично, при этом заявитель самостоятельно выбирает период для расчета среднего заработка, указывает предпочтительный способ получения средств и описывает состав семьи для распределения выплат в случае гибели работника. Решение принимается фондом по месту регистрации работодателя в течение десяти дней.

Отдельное внимание уделено ситуациям, когда сам фонд не согласен с результатами работы комиссии работодателя. СФР вправе обжаловать оформленные акты при обнаружении противоречий, нехватки материалов или необоснованного установления степени вины работника. Если первичное обращение в территориальный орган с просьбой отменить отказ не приносит результата, алгоритм предписывает направлять жалобу непосредственно в центральный аппарат СФР.